Gaji PT Penerbit Erlangga Terlengkap – Apakah PT Penerbit Erlangga benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Penerbit Erlangga tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Penerbit Erlangga
Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Penerbit Erlangga ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !
Profil PT Penerbit Erlangga
PT Penerbit Erlangga merupakan perusahaan penerbit buku dan bahan ajar yang terkemuka di Indonesia. Didirikan pada tahun 1953, Penerbit Erlangga telah memiliki pengalaman lebih dari 60 tahun dalam dunia penerbitan. Perusahaan ini memfokuskan diri pada penerbitan buku-buku pelajaran, referensi, dan literatur berkualitas tinggi untuk semua tingkat pendidikan mulai dari pendidikan anak usia dini hingga perguruan tinggi. Dalam menjalankan bisnisnya, Penerbit Erlangga memiliki komitmen yang kuat untuk memberikan kontribusi yang bermakna dalam dunia pendidikan di Indonesia.
Selain penerbitan buku-buku, PT Penerbit Erlangga juga aktif dalam mengadakan seminar, pelatihan, dan kegiatan pendukung pendidikan lainnya guna memberikan wawasan dan informasi yang berkualitas kepada para pendidik dan masyarakat umum. Perusahaan ini juga telah menjalin kerjasama dengan berbagai lembaga pendidikan, peneliti, dan penulis-penulis terkemuka untuk menghasilkan karya-karya yang inovatif dan bermanfaat bagi perkembangan pendidikan di Indonesia.
Dengan tekad untuk terus berinovasi dan memberikan yang terbaik, PT Penerbit Erlangga terus menerbitkan buku-buku baru yang relevan dengan perkembangan kurikulum dan kebutuhan pendidikan saat ini. Selain itu, Penerbit Erlangga juga telah melakukan transformasi digital dengan menyediakan versi digital dari buku-buku pelajarannya agar dapat diakses dengan lebih mudah oleh para pembaca. Dengan reputasi yang solid dan komitmen yang kuat terhadap pendidikan, PT Penerbit Erlangga terus menjadi pilihan utama bagi para pendidik dan pelajar di Indonesia.
PT Penerbit Erlangga adalah salah satu penerbit buku terkemuka di Indonesia yang telah berdiri sejak tahun 1953. Kami menyediakan berbagai macam buku pelajaran, referensi, fiksi, dan non-fiksi untuk berbagai tingkat pendidikan mulai dari SD hingga perguruan tinggi. Alamat kantor pusat kami berada di Jl. Diponegoro No. 30, Jakarta Pusat, DKI Jakarta. Bagi Anda yang ingin mengunjungi kantor kami, kami buka setiap hari Senin hingga Jumat pada jam 08.00 – 17.00 WIB. Selain itu, jika Anda ingin menghubungi kami melalui telepon, Anda dapat menghubungi nomor (021) 3456532 atau melalui faksimili di nomor (021) 3456543. Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan pertanyaan atau permintaan informasi melalui surat eletronik di alamat [email protected] atau melalui formulir kontak di situs web kami www.erlangga.co.id. Kami selalu siap membantu Anda dengan informasi yang Anda butuhkan mengenai produk-produk kami, pemesanan, dan kerjasama bisnis. Terima kasih atas minat dan kepercayaan Anda pada PT Penerbit Erlangga, kami berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada para pelanggan dan mitra bisnis kami.
Gaji PT Penerbit Erlangga
PT Penerbit Erlangga menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Penerbit Erlangga berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Penerbit Erlangga. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut informasi gaji PT Penerbit Erlangga selengkapnya:
Tabel Gaji PT Penerbit Erlangga
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.350.000 |
| 2 | Admin | 3.100.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.100.000 |
| 4 | Operator | 4.250.000 |
| 5 | IT Support | 4.550.000 |
| 6 | Intern | 4.000.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.350.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.650.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.650.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.450.000 |
| 11 | Teknisi | 4.800.000 |
| 12 | Security | 4.000.000 |
| 13 | Receptionist | 4.800.000 |
| 14 | Driver | 4.800.000 |
| 15 | Administration | 4.250.000 |
| 16 | Sailor | 6.350.000 |
| 17 | Accounting | 5.050.000 |
| 18 | Services | 5.400.000 |
| 19 | Junior Operator | 6.850.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.400.000 |
| 21 | Secretary | 7.500.000 |
| 22 | Project Engineer | 8.000.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 7.050.000 |
| 24 | Medical Services | 7.450.000 |
| 25 | Information Technology | 6.500.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.450.000 |
| 27 | Staff | 8.550.000 |
| 28 | Addoperation | 8.750.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.950.000 |
| 30 | BPS | 9.650.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.800.000 |
| 32 | Supervisor | 9.950.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.900.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.600.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.600.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.350.000 |
| 37 | Change Agent | 10.000.000 |
| 38 | IT | 9.450.000 |
| 39 | Procurement | 9.300.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.200.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.050.000 |
| 42 | Procurement | 8.950.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.600.000 |
| 44 | Professional | 10.350.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.150.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.450.000 |
| 47 | Auditor | 10.050.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.950.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.650.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.450.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.600.000 |
| 52 | Accounting | 13.000.000 |
| 53 | Analyst | 13.800.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.700.000 |
| 55 | Junior Analyst | 14.000.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.100.000 |
| 57 | Manager | 14.250.000 |
| 58 | Cost Control | 15.650.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.250.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.750.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.200.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.200.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.750.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.400.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.550.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 16.900.000 |
| 67 | Marketing | 16.450.000 |
| 68 | Asset Management | 16.450.000 |
| 69 | Specialist | 15.650.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.700.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.150.000 |
| 72 | Production | 16.250.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.200.000 |
| 74 | Intern | 16.200.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 19.000.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.650.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.950.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.400.000 |
| 79 | Division Head | 17.100.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.050.000 |
| 81 | Engineer | 18.950.000 |
| 82 | Field Manager | 17.800.000 |
| 83 | Public Relations | 18.000.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.200.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.300.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.600.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.850.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.000.000 |
| 89 | Engineering | 19.050.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.000.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 18.450.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.700.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.100.000 |
| 94 | Laboratory | 19.550.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.900.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.300.000 |
| 97 | Officer | 21.100.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.400.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.450.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.650.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.100.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.450.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.850.000 |
| 104 | Building | 33.950.000 |
| 105 | Executives | 33.450.000 |
| 106 | Team Leader | 33.200.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.950.000 |
| 108 | Director | 47.550.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.250.000 |
| 110 | Architect | 53.350.000 |
| 111 | General Manager | 76.550.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Penerbit Erlangga di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Penerbit Erlangga. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Penerbit Erlangga. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Penerbit Erlangga
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Penerbit Erlangga memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Penerbit Erlangga di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Fasilitas makan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Penerbit Erlangga
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Penerbit Erlangga, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Maret 2023
Nama: Anisa Purnama
Jabatan: Pekerja Packing
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.650.000
Tunjangan : Rp 525.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Penerbit Erlangga. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Penerbit Erlangga.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Penerbit Erlangga
Gaji karyawan PT Penerbit Erlangga dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Penerbit Erlangga juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Penerbit Erlangga. Jam kerja karyawan di PT Penerbit Erlangga bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Penerbit Erlangga
Gaji di PT Penerbit Erlangga memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Penerbit Erlangga.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Penerbit Erlangga. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Penerbit Erlangga.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Penerbit Erlangga. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Penerbit Erlangga
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Penerbit Erlangga, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Penerbit Erlangga?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Penerbit Erlangga, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Penerbit Erlangga dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Penerbit Erlangga dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Penerbit Erlangga, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Penerbit Erlangga
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Penerbit Erlangga, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Penerbit Erlangga dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Penerbit Erlangga. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Penerbit Erlangga. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Penerbit Erlangga
Jam kerja bagi karyawan PT Penerbit Erlangga bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Penerbit Erlangga bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Penerbit Erlangga juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Penerbit Erlangga bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Penerbit Erlangga dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Penerbit Erlangga juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Penerbit Erlangga, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Penerbit Erlangga menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.
