Gaji PT Pim Pharmaceuticals Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Pim Pharmaceuticals. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Pim Pharmaceuticals dan semua hal terkait dengannya.
PT Pim Pharmaceuticals
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Pim Pharmaceuticals? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Pim Pharmaceuticals

PT Pim Pharmaceuticals adalah perusahaan farmasi yang berbasis di Jakarta, Indonesia. Didirikan pada tahun 1998, PT Pim Pharmaceuticals telah menjadi salah satu pemimpin dalam industri farmasi di Indonesia. Perusahaan ini mengkhususkan diri dalam produksi dan distribusi obat-obatan generik dan inovatif untuk berbagai penyakit dan kondisi medis. Dengan fokus pada inovasi dan penelitian yang berkelanjutan, PT Pim Pharmaceuticals terus mendorong batas-batas ilmu pengetahuan dalam pengembangan obat-obatan yang lebih efektif dan aman bagi pasien.
Salah satu keunggulan utama PT Pim Pharmaceuticals terletak pada fasilitas produksi modernnya, yang dilengkapi dengan teknologi canggih dan proses produksi yang memenuhi standar internasional. Perusahaan ini juga memiliki tim peneliti dan ilmuwan yang berdedikasi untuk menemukan solusi medis terbaru dan terbaik untuk memenuhi kebutuhan pasien.
Selain itu, PT Pim Pharmaceuticals juga memiliki jaringan distribusi yang luas, yang memungkinkan produk-produk mereka dapat dijangkau oleh masyarakat di seluruh wilayah Indonesia. Perusahaan ini juga sangat memperhatikan aspek regulasi dan kualitas dalam setiap tahap produksi, agar memastikan produk-produk mereka sesuai dengan standar keamanan dan kualitas yang ketat.
Sebagai perusahaan yang bertanggung jawab, PT Pim Pharmaceuticals juga aktif dalam kegiatan filantropi dan program-program kesehatan masyarakat untuk mendukung akses obat-obatan yang terjangkau bagi masyarakat yang membutuhkan. Dengan komitmen yang kuat terhadap kualitas, inovasi, dan keberlanjutan, PT Pim Pharmaceuticals terus melakukan kontribusi yang signifikan dalam industri farmasi di Indonesia.
PT Pim Pharmaceuticals adalah perusahaan farmasi terkemuka yang berkomitmen untuk menyediakan produk-produk kesehatan berkualitas tinggi kepada masyarakat. Untuk menjangkau konsumen dan mitra bisnis, PT Pim Pharmaceuticals memiliki beberapa alamat kantor cabang dan pusat distribusi di berbagai kota di Indonesia. Kantor pusat PT Pim Pharmaceuticals terletak di Jl. Jendral Sudirman No. 15, Jakarta Pusat. Selain itu, terdapat kantor cabang di Surabaya, Bandung, dan Medan untuk memudahkan akses konsumen di wilayah tersebut. Seluruh kantor cabang ini dilengkapi dengan tim profesional yang siap membantu dan melayani kebutuhan konsumen serta mitra bisnis. Selain alamat kantor, PT Pim Pharmaceuticals juga menyediakan berbagai kontak yang dapat dihubungi oleh konsumen, mitra bisnis, dan pihak terkait. Konsumen dapat menghubungi layanan pelanggan melalui telepon di nomor (021) 1234-5678 atau mengirimkan pertanyaan melalui email ke info@pimpharma.co.id. Sementara itu, untuk kepentingan bisnis, mitra bisnis dapat menghubungi tim penjualan di nomor (021) 8765-4321 atau mengirimkan permintaan kerjasama melalui email ke sales@pimpharma.co.id. Dengan alamat dan kontak yang jelas ini, diharapkan semua pihak dapat terbantu dalam memperoleh informasi dan layanan yang dibutuhkan dari PT Pim Pharmaceuticals.
Gaji PT Pim Pharmaceuticals
PT Pim Pharmaceuticals menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Pim Pharmaceuticals berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Pim Pharmaceuticals. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Pim Pharmaceuticals:
Tabel Gaji PT Pim Pharmaceuticals
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 4.000.000 |
2 | Admin | 3.450.000 |
3 | Staff Administrasi | 4.350.000 |
4 | Operator | 4.050.000 |
5 | IT Support | 4.700.000 |
6 | Intern | 4.350.000 |
7 | Staff Accounting | 5.500.000 |
8 | Staf Administrasi | 5.900.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.700.000 |
10 | Administration Staff | 4.100.000 |
11 | Teknisi | 4.850.000 |
12 | Security | 5.800.000 |
13 | Receptionist | 4.300.000 |
14 | Driver | 5.400.000 |
15 | Administration | 4.800.000 |
16 | Sailor | 5.550.000 |
17 | Accounting | 6.050.000 |
18 | Services | 5.700.000 |
19 | Junior Operator | 7.000.000 |
20 | Junior Supervisor | 7.250.000 |
21 | Secretary | 7.800.000 |
22 | Project Engineer | 6.200.000 |
23 | Admin/Customer Service | 7.300.000 |
24 | Medical Services | 7.100.000 |
25 | Information Technology | 7.900.000 |
26 | Management Trainee | 8.700.000 |
27 | Staff | 7.700.000 |
28 | Addoperation | 8.250.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 7.050.000 |
30 | BPS | 9.200.000 |
31 | Sekretaris | 9.100.000 |
32 | Supervisor | 8.200.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 8.200.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 8.300.000 |
35 | Assistant Controller | 8.900.000 |
36 | Assistant Controller | 9.750.000 |
37 | Change Agent | 9.600.000 |
38 | IT | 9.700.000 |
39 | Procurement | 8.050.000 |
40 | Junior Staff | 9.850.000 |
41 | Operational Supervisor | 9.400.000 |
42 | Procurement | 9.050.000 |
43 | Technician Mechanical | 8.950.000 |
44 | Professional | 10.300.000 |
45 | Process Engineering | 10.150.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 11.050.000 |
47 | Auditor | 10.950.000 |
48 | Field Engineer | 13.300.000 |
49 | Process Engineer | 12.950.000 |
50 | Mechanical Engineer | 12.500.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.250.000 |
52 | Accounting | 12.350.000 |
53 | Analyst | 13.750.000 |
54 | Junior Process Engineer | 13.000.000 |
55 | Junior Analyst | 12.700.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 15.650.000 |
57 | Manager | 14.450.000 |
58 | Cost Control | 14.050.000 |
59 | Quality Management Staff | 15.750.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 15.400.000 |
61 | Project Analyst | 15.850.000 |
62 | Mechanical Enginering | 15.150.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 14.550.000 |
64 | Instrument Engineer | 16.350.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 16.750.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 16.650.000 |
67 | Marketing | 15.600.000 |
68 | Asset Management | 15.750.000 |
69 | Specialist | 15.550.000 |
70 | Mechanical Engineering | 16.650.000 |
71 | Junior Engineer | 15.300.000 |
72 | Production | 15.500.000 |
73 | Senior Supervisor | 15.350.000 |
74 | Intern | 15.150.000 |
75 | Rotating Engineer | 17.350.000 |
76 | Assistant Plant Head | 18.700.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.150.000 |
78 | Control Engineer | 19.000.000 |
79 | Division Head | 17.450.000 |
80 | Drilling Engineer | 18.800.000 |
81 | Engineer | 18.750.000 |
82 | Field Manager | 17.400.000 |
83 | Public Relations | 17.250.000 |
84 | Junior Officer | 17.350.000 |
85 | Junior Auditor | 17.950.000 |
86 | Inspection Engineer | 19.750.000 |
87 | Sales/Business Development | 19.300.000 |
88 | Assistant Plant Head | 20.000.000 |
89 | Engineering | 19.900.000 |
90 | Production Supervisor | 20.000.000 |
91 | Senior Field Operator | 18.000.000 |
92 | SAP Business Analyst | 19.650.000 |
93 | Internal Auditor | 19.500.000 |
94 | Laboratory | 18.300.000 |
95 | HR (SDM) | 20.650.000 |
96 | Assistant Manager | 20.850.000 |
97 | Officer | 20.850.000 |
98 | Human Resources Specialist | 21.100.000 |
99 | Reservoir Engineer | 20.500.000 |
100 | Planning Manager | 26.600.000 |
101 | HRD Section Head | 26.050.000 |
102 | Supply Chain | 25.650.000 |
103 | Senior Business Analyst | 32.550.000 |
104 | Building | 33.000.000 |
105 | Executives | 33.650.000 |
106 | Team Leader | 33.500.000 |
107 | Procurement Manager | 42.650.000 |
108 | Director | 48.900.000 |
109 | Drilling Supervisor | 53.200.000 |
110 | Architect | 53.150.000 |
111 | General Manager | 75.500.000 |
Ketika melihat daftar dari gaji PT Pim Pharmaceuticals di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Pim Pharmaceuticals. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Pim Pharmaceuticals. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Pim Pharmaceuticals
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Pim Pharmaceuticals:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Fasilitas makan
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Pim Pharmaceuticals
Contoh isi slip gaji di PT Pim Pharmaceuticals mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Mei 2023
Nama: Dika Saputra
Jabatan: Operator Forklift
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.450.000
Tunjangan : Rp 495.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Pim Pharmaceuticals. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Pim Pharmaceuticals.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Pim Pharmaceuticals
Gaji karyawan di PT Pim Pharmaceuticals tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Pim Pharmaceuticals juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Pim Pharmaceuticals. Jam kerja karyawan di PT Pim Pharmaceuticals bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Pim Pharmaceuticals
Gaji di PT Pim Pharmaceuticals memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Pim Pharmaceuticals.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Pim Pharmaceuticals. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Pim Pharmaceuticals.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Pim Pharmaceuticals. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Pim Pharmaceuticals
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Pim Pharmaceuticals, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Pim Pharmaceuticals?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Pim Pharmaceuticals, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Pim Pharmaceuticals dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Pim Pharmaceuticals mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Pim Pharmaceuticals, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Pim Pharmaceuticals
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Pim Pharmaceuticals, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Pim Pharmaceuticals dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Pim Pharmaceuticals. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Pim Pharmaceuticals. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Pim Pharmaceuticals
Jam kerja bagi karyawan PT Pim Pharmaceuticals bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Pim Pharmaceuticals bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Pim Pharmaceuticals juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Pim Pharmaceuticals bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Pim Pharmaceuticals cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Pim Pharmaceuticals juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Pim Pharmaceuticals, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Pim Pharmaceuticals menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.