Gaji PT Urban Jakarta Propertindo Tbk Terlengkap – Apakah kalian mengetahui definisi gaji? Gaji merujuk pada kompensasi yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya dalam periode waktu tertentu. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai karyawan di sebuah kantor, ia akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan kesepakatan yang tertera dalam kontrak. Fungsinya adalah untuk mengalokasikan sumber daya manusia, terutama karyawan, secara efektif dan efisien. Sistem penggajian diterapkan dengan tujuan menarik dan memotivasi karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka, dan sekaligus mendapatkan imbalan jasa yang adil dan layak. Pada kesempatan ini, mari kita bahas berapa besaran gaji di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk. Ayo, cek informasinya di bawah ini!
PT Urban Jakarta Propertindo Tbk
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Urban Jakarta Propertindo Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman tahu dan memahami langkah-langkah yang harus diambil nantinya ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Urban Jakarta Propertindo Tbk
PT Urban Jakarta Propertindo Tbk adalah perusahaan properti yang bergerak di bidang pengembangan dan investasi properti komersial di Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1992 dan memiliki kantor pusat di Jakarta. Sejak berdiri, PT Urban Jakarta Propertindo Tbk telah berhasil mengembangkan sejumlah proyek properti yang berkualitas tinggi, seperti gedung perkantoran, pusat perbelanjaan, dan apartemen. Selain itu, perusahaan ini juga terlibat dalam investasi properti, termasuk akuisisi, pengembangan, dan manajemen properti.
Sebagai perusahaan properti yang terkemuka, PT Urban Jakarta Propertindo Tbk memiliki visi untuk menjadi pemimpin dalam industri properti di Indonesia. Dengan komitmen untuk memberikan kualitas terbaik dan inovasi dalam setiap proyek yang dikerjakan, perusahaan ini telah membangun reputasi sebagai pengembang properti yang terpercaya dan berkualitas.
Selain itu, PT Urban Jakarta Propertindo Tbk juga memiliki nilai-nilai korporat yang kuat, termasuk integritas, keberlanjutan, dan kepuasan pelanggan. Perusahaan ini selalu berupaya untuk memenuhi kebutuhan dan keinginan pelanggan serta berkomitmen untuk menciptakan lingkungan yang berkelanjutan melalui pengembangan properti yang ramah lingkungan.
Dengan pengalaman yang luas dan tim manajemen yang profesional, PT Urban Jakarta Propertindo Tbk siap untuk terus mengembangkan proyek-proyek properti yang inovatif dan berkualitas tinggi. Dengan fokus pada pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan, perusahaan ini telah berhasil mengukuhkan posisinya sebagai pemimpin di industri properti di Indonesia.
Alamat dan kontak PT Urban Jakarta Propertindo Tbk:
PT Urban Jakarta Propertindo Tbk merupakan perusahaan properti yang terletak di Jakarta, Indonesia. Alamat lengkap perusahaan ini terletak di Jl. KH Hasyim Ashari No.125, RT.12/RW.2, Gambir, Kecamatan Gambir, Kota Jakarta Pusat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 10160. Anda dapat menghubungi perusahaan ini melalui nomor telepon (+6221) 890 1414 atau mengirimkan email ke [email protected]. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki media sosial resmi yang dapat dihubungi untuk informasi lebih lanjut, seperti Facebook PT Urban Jakarta Propertindo Tbk atau akun Instagram @urbanjakarta. PT Urban Jakarta Propertindo Tbk memiliki layanan pelanggan yang siap membantu Anda dengan informasi yang Anda butuhkan terkait properti yang mereka tawarkan. Perusahaan ini juga membuka kesempatan bagi para pelanggan atau mitra bisnis yang ingin berkonsultasi atau bermitra dengan mereka. Dengan layanan pelanggan yang responsif dan profesional, PT Urban Jakarta Propertindo Tbk siap membantu Anda dalam mencari solusi terbaik terkait kebutuhan properti Anda. Jika Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut atau ingin mendapatkan informasi lebih detail terkait layanan atau properti yang mereka tawarkan, jangan ragu untuk menghubungi perusahaan ini melalui nomor telepon atau alamat email yang telah disediakan.
Gaji PT Urban Jakarta Propertindo Tbk
PT Urban Jakarta Propertindo Tbk menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Urban Jakarta Propertindo Tbk berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk:
Tabel Gaji PT Urban Jakarta Propertindo Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.500.000 |
| 2 | Admin | 3.800.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.950.000 |
| 4 | Operator | 3.850.000 |
| 5 | IT Support | 4.550.000 |
| 6 | Intern | 5.050.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.100.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 4.650.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.950.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.150.000 |
| 11 | Teknisi | 6.000.000 |
| 12 | Security | 5.150.000 |
| 13 | Receptionist | 4.050.000 |
| 14 | Driver | 4.000.000 |
| 15 | Administration | 5.750.000 |
| 16 | Sailor | 5.350.000 |
| 17 | Accounting | 5.200.000 |
| 18 | Services | 6.100.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.800.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.750.000 |
| 21 | Secretary | 7.900.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.950.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.800.000 |
| 24 | Medical Services | 6.800.000 |
| 25 | Information Technology | 6.450.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.300.000 |
| 27 | Staff | 8.400.000 |
| 28 | Addoperation | 8.900.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.450.000 |
| 30 | BPS | 8.850.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.200.000 |
| 32 | Supervisor | 9.500.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.950.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 10.000.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.300.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.350.000 |
| 37 | Change Agent | 9.250.000 |
| 38 | IT | 8.100.000 |
| 39 | Procurement | 9.500.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.150.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 8.600.000 |
| 42 | Procurement | 9.050.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.550.000 |
| 44 | Professional | 11.300.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.200.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.450.000 |
| 47 | Auditor | 10.100.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.200.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.850.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.550.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.950.000 |
| 52 | Accounting | 12.200.000 |
| 53 | Analyst | 12.300.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.200.000 |
| 55 | Junior Analyst | 12.900.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.700.000 |
| 57 | Manager | 15.300.000 |
| 58 | Cost Control | 14.200.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.500.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.200.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.350.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.800.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.100.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.050.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.400.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.900.000 |
| 67 | Marketing | 15.400.000 |
| 68 | Asset Management | 16.750.000 |
| 69 | Specialist | 16.500.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.350.000 |
| 71 | Junior Engineer | 17.000.000 |
| 72 | Production | 16.100.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.800.000 |
| 74 | Intern | 16.850.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.700.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.800.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.600.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.100.000 |
| 79 | Division Head | 17.400.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.050.000 |
| 81 | Engineer | 17.200.000 |
| 82 | Field Manager | 17.400.000 |
| 83 | Public Relations | 17.650.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.250.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.950.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.850.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.050.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.500.000 |
| 89 | Engineering | 19.100.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.550.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.800.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.550.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.950.000 |
| 94 | Laboratory | 18.200.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.850.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.500.000 |
| 97 | Officer | 21.850.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.550.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 20.150.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.100.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.200.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.250.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.050.000 |
| 104 | Building | 32.850.000 |
| 105 | Executives | 33.050.000 |
| 106 | Team Leader | 33.200.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.500.000 |
| 108 | Director | 48.500.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.250.000 |
| 110 | Architect | 54.000.000 |
| 111 | General Manager | 75.650.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Urban Jakarta Propertindo Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Urban Jakarta Propertindo Tbk kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Urban Jakarta Propertindo Tbk
Slip gaji merupakan dokumen penting yang berisi rincian gaji dan potongan yang diterima karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk, slip gaji dapat digunakan sebagai bukti pendapatan dan sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Oktober 2023
Nama: Nia Fitriani
Jabatan: Manajer Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.400.000
Tunjangan : Rp 405.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Urban Jakarta Propertindo Tbk
Gaji karyawan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk. Jam kerja karyawan di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Urban Jakarta Propertindo Tbk
Gaji di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Urban Jakarta Propertindo Tbk
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Urban Jakarta Propertindo Tbk dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Urban Jakarta Propertindo Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Urban Jakarta Propertindo Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Urban Jakarta Propertindo Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Urban Jakarta Propertindo Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Urban Jakarta Propertindo Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Urban Jakarta Propertindo Tbk
Jam kerja karyawan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Urban Jakarta Propertindo Tbk juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Urban Jakarta Propertindo Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Urban Jakarta Propertindo Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Urban Jakarta Propertindo Tbk menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.
